مقولات للناجحين
* يمكن أن تتعرض للخداع إذا وثقت بالناس كثيرا. ولكنك ستعيش فى جحيم إن لم تثق بأحد
* الوقت طيار عليك أن تصبح ملاحا كي توجهه كما تريد
* لا يمكنك تحقيق هدفين ما لم ترسم أو تخطط حد الكفاية في كل منهما
* نحن نضحك عندما نرى عملاءنا يضحكون
* إذا اتخمت عقلك وملأته بصغائر الأمور، فلن يبقي فيه متسع لعظائم الأمور
* الهدف من التعلم هو النمو، فالعقول ـ على النقيض من الأجسام – تستمر بالتقدم مع تقدم العمر
* نعم الغاية تبرر الوسيلة بشرط أن تكون الغاية نبيلة
* أفضل قاعدة هي أن لا تخضع لكل القواعد
* ستلفت انتباه العالم عندما تقوم بمهامك العادية بصورة غير عادية
* الشجاعة لا تعني زجر الآخرين وتوبيخهم على أخطائهم، بل هي الصوت الهاديء الرقيق المفعم بالثقة والتفاؤل
* على المرء أن يكون عظيماً فيعترف بأخطائه، وذكياً فيستفيد منها، وقوياً فيصححها
* حان الوقت لإعادة تقييم اختياراتك وتوضيح استراتيجيتك عندما تصاب بالملل أو تشعر بأنك تسير في الاتجاه الخاطئ
* الإنسان الذي يرفض أن يصلح خطأه, إنما يرتكب خطأ ثانياً
* ليس المهم كم تكسب، المهم كم تدخر
* في أعماق قلوبهم، يعرف الحكماء هذه الحقيقة: السبيل الوحيد لتساعد نفسك هي أن تساعد الآخرين
* إذا كنت ستواصل عل ما كنت تفعله دائما، فسوف تحصل دائما علي ما كنت تحصل عليه
* إذا لم تحدد الوجهة والمكانة التي تقصدها فلن تعرف أبداً أنك تهت أو أنك وصلت. فعندما تسير بسرعة في الاتجاه الخطأ، ستصل أسرع إلي ما لا تريد
* لا يمكن الوصول لغاية سامية بوسيلة وضيعة. فليس هناك حد فاصل بين الغاية والوسيلة
* مهمّ أن تساعد الآخرين، وأفضل مساعدة لهم هي أن تعينهم على القيام بشئون أنفسهم
* يتمنى الجميع لو استطاعوا الاعتماد على أنفسهم فقط. لكن الإنسان الواقعى يعرف أنه لا يستطيع أن يستغنى عن مساندة الآخرين
* مهما كبر المديرون ونضج رجال الأعمال، يبقون دائما مثل الأطفال. عندما يعلن منافسوهم .. يعلنون. وعندما يصمت أقرانهم .. يصمتون
* كافئ من يفشلون بعد كفاح وافصل من تعودوا وألفوا واستسلموا للنجاح
* الفائزون يتفوقون على الفشل لأنهم لا يتوقفون ، والخاسرون يهزمهم الفشل لأنهم لا يبدؤون
* أفضل وأقوى وأحدث نظم وفلسفات وتقنيات العمل في العالم، لن تعمل، ما لم تعمل أنت
* المال يشبه المطرقة التي يمكن استخدامها سواء في البناء أو في الهدم طبقاً لرغبة صاحبها
* لا تتحقق الجودة الشاملة إلا بتكامل جميع العناصر، وعلى جميع المستويات
* لا تفشل الشركات لأنها تخاطر بل لأنها تؤثر السلامة
* عندما تفكر في حركة جيدة، فكر ثانية، فهناك دائما حركة أفضل
* لا نكون ولا نبقى أحياء إلا إذا تخلصنا من مخاوفنا
* أكثر المشاعر انتقالاً بالعدوى: الحماس
* ينقذنا العمل من ثلاثة شرور: الملل والكسل والخجل
* القائد الفعال يحفز ولا يجلد. يوفر جوا مناسبا لإقامة الأذكياء. يطلب ولا يأمر. يُقنع ولا يُـكره"
* شخص واحد يؤمن بقدراته ويصر على تحقيق أهدافه، أقوى من 99 شخصاً لا يملكون سوى الأماني
* العيب الوحيد في الجودة هي أننا لا نطلبها إلا من الآخرين
* عليّ أن أغير أدائي الوظيفي بدلاً من تغيير وظيفتي
* يمكن أن تتعرض للخداع إذا وثقت بالناس كثيرا. ولكنك ستعيش فى جحيم إن لم تثق بأحد
* الوقت طيار عليك أن تصبح ملاحا كي توجهه كما تريد
* لا يمكنك تحقيق هدفين ما لم ترسم أو تخطط حد الكفاية في كل منهما
* نحن نضحك عندما نرى عملاءنا يضحكون
* إذا اتخمت عقلك وملأته بصغائر الأمور، فلن يبقي فيه متسع لعظائم الأمور
* الهدف من التعلم هو النمو، فالعقول ـ على النقيض من الأجسام – تستمر بالتقدم مع تقدم العمر
* نعم الغاية تبرر الوسيلة بشرط أن تكون الغاية نبيلة
* أفضل قاعدة هي أن لا تخضع لكل القواعد
* ستلفت انتباه العالم عندما تقوم بمهامك العادية بصورة غير عادية
* الشجاعة لا تعني زجر الآخرين وتوبيخهم على أخطائهم، بل هي الصوت الهاديء الرقيق المفعم بالثقة والتفاؤل
* على المرء أن يكون عظيماً فيعترف بأخطائه، وذكياً فيستفيد منها، وقوياً فيصححها
* حان الوقت لإعادة تقييم اختياراتك وتوضيح استراتيجيتك عندما تصاب بالملل أو تشعر بأنك تسير في الاتجاه الخاطئ
* الإنسان الذي يرفض أن يصلح خطأه, إنما يرتكب خطأ ثانياً
* ليس المهم كم تكسب، المهم كم تدخر
* في أعماق قلوبهم، يعرف الحكماء هذه الحقيقة: السبيل الوحيد لتساعد نفسك هي أن تساعد الآخرين
* إذا كنت ستواصل عل ما كنت تفعله دائما، فسوف تحصل دائما علي ما كنت تحصل عليه
* إذا لم تحدد الوجهة والمكانة التي تقصدها فلن تعرف أبداً أنك تهت أو أنك وصلت. فعندما تسير بسرعة في الاتجاه الخطأ، ستصل أسرع إلي ما لا تريد
* لا يمكن الوصول لغاية سامية بوسيلة وضيعة. فليس هناك حد فاصل بين الغاية والوسيلة
* مهمّ أن تساعد الآخرين، وأفضل مساعدة لهم هي أن تعينهم على القيام بشئون أنفسهم
* يتمنى الجميع لو استطاعوا الاعتماد على أنفسهم فقط. لكن الإنسان الواقعى يعرف أنه لا يستطيع أن يستغنى عن مساندة الآخرين
* مهما كبر المديرون ونضج رجال الأعمال، يبقون دائما مثل الأطفال. عندما يعلن منافسوهم .. يعلنون. وعندما يصمت أقرانهم .. يصمتون
* كافئ من يفشلون بعد كفاح وافصل من تعودوا وألفوا واستسلموا للنجاح
* الفائزون يتفوقون على الفشل لأنهم لا يتوقفون ، والخاسرون يهزمهم الفشل لأنهم لا يبدؤون
* أفضل وأقوى وأحدث نظم وفلسفات وتقنيات العمل في العالم، لن تعمل، ما لم تعمل أنت
* المال يشبه المطرقة التي يمكن استخدامها سواء في البناء أو في الهدم طبقاً لرغبة صاحبها
* لا تتحقق الجودة الشاملة إلا بتكامل جميع العناصر، وعلى جميع المستويات
* لا تفشل الشركات لأنها تخاطر بل لأنها تؤثر السلامة
* عندما تفكر في حركة جيدة، فكر ثانية، فهناك دائما حركة أفضل
* لا نكون ولا نبقى أحياء إلا إذا تخلصنا من مخاوفنا
* أكثر المشاعر انتقالاً بالعدوى: الحماس
* ينقذنا العمل من ثلاثة شرور: الملل والكسل والخجل
* القائد الفعال يحفز ولا يجلد. يوفر جوا مناسبا لإقامة الأذكياء. يطلب ولا يأمر. يُقنع ولا يُـكره"
* شخص واحد يؤمن بقدراته ويصر على تحقيق أهدافه، أقوى من 99 شخصاً لا يملكون سوى الأماني
* العيب الوحيد في الجودة هي أننا لا نطلبها إلا من الآخرين
* عليّ أن أغير أدائي الوظيفي بدلاً من تغيير وظيفتي